Böylece birikim daha artacak, işverenler sigorta primi öder gibi her ay çalışanın hesabına para aktaracak.
Sistem zorunlu olacağı için hem çalışan hem de işveren için bağlayıcı olacak.
TAZMİNAT İLE BİRLEŞTİRİLECEK
Sistem işverenlerin de katkısını öngördüğü için kıdem tazminatı ile birleştirilecek.
Böylece kurulacak kıdem tazminatı fonu benzeri bir yapı ile işverenler işten ayrılırken değil her ay çalışana tazminatına karşılık ödeme yapmış olacak.
Birikimler belli şartlar dışında kullanılamayacak, çalışan iş değiştirse bile birikimini yeni işyerine taşıyabilecek.
