EYT’de ‘kademeli emeklilik’ detayı ortaya çıktı! Eksik prim için kapı aralandı…
İş Kanunu'ndaki bazı ayrıntılar, Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) için kapı aralıyor. Buna göre eksik primin ödenmesi için birçok borçlanma yolu bulunuyor. Yaş sınırı henüz açıklanmasa da kademeli emeklilik de kulislerde konuşuluyor. İşte tüm detaylar…
Emeklilikte yaşa takılanlara (EYT) yönelik çalışmada sona gelindi. Yaş sınırı konusunda kademeli emeklilik uygulanacağı öne sürüldü. İşte tüm detaylar…
Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesinde geri sayım başladı. İş Kanunu'ndaki bazı ince ayrıntılar EYT düzenlemesinden yararlanmak için kapı açabilir. Aynı iş yerinde 8 Eylül 1999 öncesinde sigorta girişi olup primi yatırılmayanlar için dava yolu açık bulunuyor.
Örneğin bir işletmede 1997'de işe başlayıp, prim ödemesi Mayıs 1999'da başlayan çalışan dava açarak EYT'li olabilir. Aynı işyerinde çalışmaya devam ettiği için 5 yıllık zaman aşımı süresi işlemiyor.
KADEMELİ EMEKLİLİK
Sabah'ın haberine göre milyonlarca vatandaşın merakla beklediği EYT'ye ilişkin yasal düzenlemenin 26 Aralık'ta açıklanması bekleniyor. Yaş sınırı konusunda bugüne kadar resmi ağızdan bir açıklama gelmedi.
